Österreichische Vereinigung
für Supervision und Coaching

Die Österreichische Vereinigung für Supervision und Coaching, ÖVS,
ist erste Ansprechpartnerin in Österreich, wenn es um Beratung
in komplexen Systemen von Arbeit-Person-Organisation geht.

mehr

ÖVS-Mitgliedschaft

Die Bezeichnung ÖVS SupervisorIn und Coach
steht für den höchsten Qualitätsstandard.
Einer von vielen Gründen für eine ÖVS-Mitgliedschaft.

mehr

ÖVS-anerkannte Ausbildungen
stehen für Qualität!

Ausbildungen in Supervision und Coaching, die den formalen
und inhaltlichen Standards der ÖVS entsprechen.

mehr

SupervisorInnen-Suche

Hier können Sie sich nach Ihren Anforderungen eine Auswahl ÖVS-anerkannter Supervisoren und Supervisorinnen, unkompliziert zusammenstellen.

zur Suche

Aktuelles

Dank einer neuen Kooperation mit der Alpha Nova Akademie ist es gelungen, für ÖVS Mitglieder 5 Veranstaltungen aus ihrem Programmheft 2021 kostengünstiger anbieten zu können.

Bildschirmkompetenz – Onlinekompetenz – Beziehungsaufbau. Beratung online ist anders, aber steht vor denselben Herausforderungen wie ein Face to Face Setting. Von Nicole Ruckser

im Detail, die mit 17. November 2020 in Kraft tritt und bis inklusive 6. Dezember 2020 gültig ist.

Im jetzt bekanntgegebenen TEIL II der 463. Verordnung des Bundesministers für Soziales, Gesundheit, Pflege und Konsumentenschutz, mit der besondere Schutzmaßnahmen gegen die Verbreitung von COVID-19 getroffen werden ...

Alle anzeigen

Veranstaltungen

Die ÖAGG KoNtExTe (lat. contexere, dt. ‚zusammenweben‘) ist ein Format, dass das Thema Gruppe unter verschiedenen Aspekten beforscht und versucht, Verbindungen herzustellen. Dazu laden wir Expert*innen aus unterschiedlichen KoNtExTeN ein.

In diesem zweiteiligen ÖVS Webinar geht es um ein Kennenlernen von verschiedenen Anwendungsmöglichkeiten diverser digitaler Medien sowie um die einzelnen Voraussetzungen für die erfolgreiche Gestaltung von Online Beratungsangeboten.

Impulsthema: „Traumasensible Supervision- Reinszenierung im Team“

Führung im Sandwich bedeutet, unterstellte MitarbeiterInnen wie auch Führungskräfte zu führen. Wir sprechen vom Führen nach oben und unten.

Alle anzeigen